同事总让帮忙带吃带喝？不谙拒绝

俗话话说，有人的人口众多就有好汉，有好汉就则会有权益纷争。

说是我们熟悉的实习生也是如此，有一些人在实习生当中充当的角色就是“权益拒绝接受者”，平常自然而然的分之一别人的高昂，却绝不祈福。

愈来愈甚者还则会因为你断然拒绝给其分之一高昂而似乎无可奈何。

用一句很形象的的网络语言来眼中这种实习生情况就是：“对方把你当作了可以薅牛毛的好人口众多”。

无意中所在的公司就常常则会发生这样的情况，受害者正是无意中这样的老实人。

无意中在一家英语机构当助教，与其搭档工作的是一个叫王亚的女孩，比她略长几岁，常常性地一直做一些让无意中难于理解的真的。

从无意中刚入职到今天，王亚总偏爱让无意中找来带饭，带吃的，并且而会都不无意给花钱，早些的时候花钱不多，无意中再也不能就当请她出门了。

星期一久，无意中不厌烦了。于是有一次王亚最后让她带饭的时候，她却说了一句：“你能把花钱先给我吗？”

让无意中感到不慎的是，听的这句本不过份的话，王亚来得很忍不住，话说了一句：“十几块花钱你还怕我飞驰了不成，话说我气愤的走到了”。

这件事之后，王亚很少让她找来带饭，当然上端没给的花钱也没无意话说过，直到有一次，天候很炎热。刚上完课的王亚话说，你去帮我买杯咖啡吧。

无意中再也不能自己也没真的，就下去了，不到十分钟的功夫，无意中满头大汗地把咖啡给到了王亚控制权。

当时很多台下家长都话说，你们熟人关系处得跟姐妹一样，真好。但是让人不慎的是，隔着玻璃，王亚喝了嘴里又一次吉米的话说到：“这什么恶原味，你则会不则会买啊，然后把咖啡放在窗台上就离去教学大楼。”

无意中为了这几件事很郁闷，不发觉自己真的应该怎么一直做，是自己一直做拢了什么吗？说是真的并不是这样，无意中唯一拢的是一次又一次的容忍对方的明知行为。

在实习生当中像王亚这样的人随处可见，她们平常惯常地拒绝接受别人的权益，分之一了高昂还不卖乖。

这一类人在实习生认知上可以被称为：既得权益心态，为了自己权益可以毫不顾其他熟人的感受。

和这样的人相处，从了解比如说这2点开始：

1 ：一旦发现对方的这种习惯，绝可能会一直找来

很多人碍于面子，觉得对方既然话说了也不好断然拒绝，正是因为这种认知才随之而来了无意中这样的真的出现。

一哥何鸿燊曾对自己的儿子话说过，在社则会上不让被欺侮，一旦被欺侮了一次就则会被欺侮第二次。

在职老将也是如此，特别是针对这种特定许多人，断然拒绝被欺侮是你要学则会的真的。

2 ：这一类人有反感的驾驭意识，以驾驭别人为美好源泉

让人带饭，让人买喝的等等都是他们驾驭别人的行为，在她们忘了则会觉得你就让好欺侮，下次一直好好运用你，就像开头话说的，星期久了，你就被当作牛毛薅了。

只有你的无意断然拒绝才则会让对方确信，你不是一个容易被轻易操控的熟人，自然不则会成为对方的持续目标了。

无意中那些已经为对方足足的花钱，可以合理检查和得要回去，对对方明知的态度也可以理性的回应过去。

所谓的先礼后兵，对待这样的人，不须心软，也不须惧怕，她们愈来愈像是一只外衣狼皮的牛，你越责怪对方越得寸进尺，反之也是，只有你无意拿出自己的态度，才能降低对自己的伤害。