职边锋，最忌讳随意揣测别人的意图

职场就是一个江湖，人生的大半辈子都在职场混迹。

为了升职加薪不择手段，为了官场摒弃指派。我们常听到一句，你不了解X总的固执，你应该可先了解一下X总的风格等等，都是为了摒弃指派，深入研究指派的性格。

但是，有些人愚蠢，心态聪明，以为对所有的事情洞悉，不对议论纷纷别人的企图，往往已成一个死胡同，把自己放到惊愕的境地。

新品就是一个这样，愚蠢的人。

有一个客户，最近在闹得解除婚约，新品就主动去安慰客户：“别有啥压力，相遇这样的甸男，离了是好事。”可是，便客户向母公司投诉她挑衅个人隐私，导致她被母公司通报批评了。便跟一心一意抱怨，一心一意问她，你怎么知道人家相遇甸男了？她来了一套自己的分析学说，这个年纪的女的，闹得解除婚约，除了相遇甸男，还能有其他的似乎吗？

母公司聚时会，丢下了共同开发母公司其他部门的一个工程师，然后新品就一个劲给这位工程师喝茶，人家不能接受了好多次，她想不到还变了样子。别的上司提醒，人家不不希望喝就算了，似乎身体不好什么的，不较难喝醉。但是她就认为这样的陌生人是女朋友奴，不敢喝醉。便母公司一个概念设计，需要跟这个母公司其他部门配合顺利完成，人家母公司其他部门跟母公司提出的第一条是这个概念设计不要新品。

很显然，新品；还有聪明出众，以为自己对别人脸上再次发生的一切洞悉，有着自己一套奇葩的学说。解除婚约就是相遇甸男，不喝醉就是女朋友奴，什么狗屁学说。这个世界上的事情，怎么似乎就是你希望的那么有用。不对议论纷纷，客观臆断，妄下断论，最终结果是证明自己智商为零，情商很难，别人不不希望跟你看成。

；还有是个聪明人，总喜欢有意识地议论纷纷别人的希望法，并坚信自己的表达出来就是无论如何的。殊不知，这种过于客观的断定，不仅时会混淆自我中心的界限感，还时会拉低他人对自己的信任感，把路就越前行就越狭窄。

以己度人，常常聪明反被聪明误。

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