在工作中，学历和工作经验哪个重要？

时间：2023-12-26 09:39:09

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

学历是好工作的敲门砖，进入工作后还是需要看个人能力，在工作的过程中还可以进一步提升自己的学业。因为好的公司要一定的层级还是会关注学历，两者相辅相成

: 好餸饭阿军1971

请问学历重要吗？

等你有了自己的孩子你一定会幡然醒悟，后悔当初没能拿个高学历，从而把这种悔意孜孜不倦的灌输在你孩子身上，告诉他们社会的残酷现实以及不听老人言吃亏在眼前的种种劣迹。就身边包括我自己，太多了。为了入户加分弄了大专证又拼本科，为了升职，为了补助。各种各样的残酷压力迎面而来，你一定会想起那句话：世间万般好，唯有读书高。学历影响你的另一半是谁，你朋友是谁，乃至你的生活圈，你的后代……你就这样想，那些富二代官二代怎么也都要去读国际学校去镀金。

: 暗世惊鸿

请问学历重要吗？

学历真的重要！能力也重要，可是一般情况难考察，不易平价！

: zhujingao

学历对于找工作真的那么重要吗？

会，不用质疑，至少从概率上来说，大概率会

: 魔泪猪

学历对于找工作真的那么重要吗？

现在这社会学历是你敲开你工作单位的大门，要是你连门都叫不开你怎么有办法进去。

: m546227791

学历对于找工作真的那么重要吗？

分公司，你如果去大公司，你的学历就是敲门砖。如果你去小公司，能力就最重要。当然如果你有能力，你去了小公司，碰到一个好领导，并且在你所在行业的大公司有朋友的，愿意推荐你过去的，也是可以的！

: lynn-liu

学历对于找工作真的那么重要吗？

谢谢您的邀请，下面说一下我的观点吧。文凭对于找工作来说，我认为还是很重要的。现在有一种声音，是读书无用论，而且还挺响亮的，得到不少人的回应，但个人的感觉看来，读书无用论主要是确实没有读好书、又或者读好书了但郁郁不得志的朋友们，找的一个发泄的渠道。现今企业对于一个人的评价，有很多的方面，包括个人能力、经历以及个性，但最能直观或者快速初步体现求职者能力的，就是他的学历，不要去想或者奢望“读书无用论”能得到企业和HR的多少理解，学历或者文凭不好，企业首先会对您的评价打个折，这大概率是一个不争的事实，而且也很合理，试想一下，HR不可能会像您的亲戚朋友一样了解您，没有时间深入去探究您的个性与能力，文凭恰恰是当今社会评价应聘者的一个标准之一，所以在一个岗位有众多应聘者的这种差额选择下，文凭作为一个筛选的标准，无可厚非。当然文凭绝对不是您是否可以成功应聘的决定性条件，学历不是特别好的朋友不用消极，只要您有足够强的经历和技能，一样可以在面试过程中发光发热！以上就是我的观点，如果各位看官有不一样的意见，欢迎在评论区留言补充，谢谢大家！

: abcd25184

很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

看孩子能力。不行的，先自己教，拿出成绩，得到自信，进入状态。这不，娃初三二次函数和圆知识点跟网课学，概率，统计章节中考要求不高，理解也容易，放手拿全解自学。再做辅材练习。英语小学不肯学，初中时间肯定紧张，所以放手什么不放手什么具体看。

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